我要湖北省快三预测图

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                六、温州市人力资源和社会保障局
                2013-06-24 10:17:47浏览次数: 字号:【

                  政府培训、鉴定补贴

                  政策内容:对于企业员工参与职业能力提升培训且█考核合格取得职业资格能力证书者,可享受相应政府培训补贴或鉴定补贴。

                  政策依据:《关于印发〈温州市区职业培训经费□补助办法〉的通知》(温劳社培〔2010〕56号)

                  首问处室:市人力社保局职业能力建设处 王建微  89090152

                  建立市级博士后科研工作试点站优惠措施

                  政策内容:具备条件□ 的各类企业,以及从事科学研究和技术开发的事业单位均可申报市级博士后科研工作试点站。经批准设立的市级博士后科研工作试点站如期招收博士后研究人员进站的,由¤市财政给予10万元建站资助经费。试点站所招收的博士后研究人员,与国家级工作站和省级试点单位『招收的博士后研究人员享受市级同等政策待遇。

                  政策依据:《关于加快我市博士后⌒ 事业发展的实施办法》(温政办〔2006〕137号)、《温州市市级博士后科研▓工作试点站实施细则》(温人社发〔2013〕219号)

                  首问处室:市外国专∩家局 潘锦灿   89090291

                  引进“海外▼工程师”资助

                  政策内容:引进具备条件的“海外〗工程师”对象的企业,可申报为受资助单位,经核实后,给予当年度引】进“海外工程师”的年薪资助资╲金。

                  政策依据:《温州市鼓励引进“海外工程师”暂行办法》(温委办发〔2012〕142号)

                  首问处室:市外●国专家局 潘锦灿   89090291

                  中小微企业稳定就业失业保险补贴

                  政策内容:上年度◤终止或解除劳动关系的人数(自然减员及因本人意愿中断就业除外)少于单位上年度平均参保人数3%的中◣小微企业,给予稳定就业失业保险补贴。

                  政策依据:《关于扩大温州市区失业保险╱基金支出范围试点工作的实施意见》(温人社发〔2013〕185号)

                  责任处室:市就业管理服务局失业保险科 金嫣红  89090319

                  开展具有地方特色的职称外延延伸评审

                  政策内容:在国家规定的系列专业技术资格评审以外,在服装、鞋革、烟具、纽扣、印刷、工业电器、泵阀、合成革、拉链、制笔、商务、建筑材料、经营管理、塑料加●工成型、汽摩配、五金、职业经理人、电镀、农民技术人员、不锈钢、锻铸造、眼镜、紧固件、船舶、橡胶、物流采购、教玩具、包装等28个专业开展职@称外延延伸评审工作。另外在服装、鞋革、经营管理、物♀流采购等4个专业开展外延延伸的高级专业技术资格评审工作。

                  政策依据:《关于延伸职称外延♀、开展地方特色职称评审的意见》(温职改〔1999〕4号)、《关于进一步规范职称外≡延延伸专业评审工作的通知》(温职改办〔2006〕1号)等

                  首问处室:市人力社保局专业技术人员管▲理处 蔡世炜  89090163

                  “551人才工程”人员开展“扶工扶农”活动

                  政策内容:组织“551人才工程”培养人》员开展“扶工扶农”活动,为经济、科技相对欠发达的山区、老区和海岛等地区的农业、工业、教育和医疗卫生事业的发展提供科技智力服务⊙。由“551人才工程”培养人员提出申请面向欠发达地区的服务项目,经认证或评审后确立并给予经♂费资助。

                  政策依据:《关于印发温州市“新世纪551人才工程”人员“扶工扶农”活动实施意★见的通知》(温市人〔2005〕248号)

                  首问处室:市人力社保局专业技术人员管理处 蔡世炜  89090163

                  开展民营企业≡高层次人才享受温州市政府〓特殊津贴选拔工作

                  政策内容:每2年选拔1次享受政府特殊津贴的温州市民营企业高层次人才,每人一〓次性发给特殊津贴20000元。

                  政策依据:《关于建立温州市民营企业高层次人才享受政府特殊津贴制度的通知》(温政办〔2011〕107号)

                  首问处室:市人力社保局专业技术人员管理处 蔡世炜  89090163

                  高校毕业生就业见习制度

                  政策内容:组织本地生源未就业高校毕业生到企业见习,时间一般为6个月。见习期间,政府和见习单位按不低于当地最低工资标准给予基本生活补助,其中政府补助原则上不低于总补贴额的50%。各级ξ 人力社保部门所属人才服务机构免费为见习高卐校毕业生提供人事代理等服务。

                  政策依据:《湖北快三走势图今天关于进一步做好普通高等学校毕业生就业工作的意见》(温政发〔2011〕81号)

                  首问处室:市人力社保局人才开发↘和市场处 潘建龙  89090122

                  落实社保费等缓缴〖政策

                  政策内容:在确保社会保险待遇按时足额支付、社保基金不出现缺口前提下,允许困难中小企业缓缴应由企业缴纳的基本养老保险、基本医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险五项社会保险费,缓缴执行期限至2013年12月底,缓缴期限不超过3个月。

                  政策依据:《湖北快三走势图今天关于进一步推进扶工兴贸工作的意见》(温政发﹝2013﹞35号)、《浙江省人力资源和社会保障厅 浙江省财政厅◇ 浙江省地方税务局 关于实施社会保险“五缓四减三〖补贴”政策的通知》(浙人社发〔2011〕336号)

                  首问处室:市人力□ 社保局规划财务处 张长霓  89090081

                  个转企社会保险缓进政策

                  政策内容:个体工商户从转型升级为企业当年起,社会保险缴纳可实行3年缓进期,缓进期内允许其暂不按企业申报,其员工可按灵活就业人员参保。

                  政策依据:《浙江省人民政府办公厅关于支持个体工商户转型升级为企业的意见》(浙政办发〔2013〕42号)

                  首问处室:市人力社保局规划财务处 张长霓  89090081

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